Но есть и хорошие новости — вовлечённые сотрудники реже, чем их менее вовлеченные коллеги подвержены стрессу 😉
Так как же можно повлиять на заинтересованность ваших сотрудников?
Одним из основных моментов является построение более глубоких отношений между руководителем и его командой. Вот 5 основных пунктов, на которых строятся такие отношения:
1️⃣ Понятные цели и миссия компании.
Определите ясные ключевые показатели производительности и ожидания от каждого члена команды. Обратите внимание на то, что в команде нет разночтений этих показателей. Таким образом, ваши сотрудники будут иметь ясное понимание того, что от них требуется для достижения общей бизнес-стратегии.
2️⃣ Открытая и эффективная коммуникация.
Регулярное общение с вашей командой об изменениях, целях, стратегии и достижениях — это важный механизм для поддержания внутренних отношений и предотвращения недопонимания.
3️⃣ Доверие и уважение.
Доверие — это основа успешного взаимодействия в любом коллективе. Ни одна команда не будет перформить, если в её профессионализме сомневаются.
4️⃣ Благодарность за усилия и результаты.
Признание и поощрение сотрудников за их работу поможет им ощутить свою значимость, повысит их мотивацию и поддержит атмосферу взаимной благодарности и уважения в команде. Исследования показывают, что 80% сотрудников, которые получают значимые отзывы, полностью вовлечены в работу.
5️⃣ Поддержка и развитие сильных сторон команды.
Это поможет настроить людей на совместную работу в команде с учётом сильных сторон каждого. Когда командная ДНК распределяется по талантам, а не по теневым сторонам, вам остаётся только направлять команду в нужную сторону, а она будет «затаскивать» самые амбициозные цели.
❗️На моих командных сессиях мы не просто узнаём сильные стороны каждого участника. Мы прорабатываем все ступени для построения глубоких отношений: подходящую мотивацию, способы информирования, вовлечения и контактирования, ценности и принципы, бэкграунды и тёмные стороны талантов. После такой работы ваша команда уже никогда не будет прежней 😁
Хотите level up для своей команды? Пишите в личные сообщения 🙌 Забронируем даты для вашей dream team 🔥
